记者昨天从市劳动和社会保障局获悉，今年本市对外地民工的需求预计将超过100万人，其中建筑业对外来务工人员的需求量将超过一半以上。为加强对外来务工人员的管理，今年本市还将对外来务工人员实行就业登记制度。

    据市劳动和社会保障部门近期对全市100多家用工企业进行的全年用工需求调查
显示：70％的用工企业表示将在春节之后2个月内招收新员工，届时企业雇用的外来务工人数将比春节前增加13％。外地用工岗位主要从全国17个省份276个劳务基地有计划地输入，建筑、餐饮、零售、环卫、园林、保安、加工制造等行业所占比例将超过80％。大多数用工企业对新招员工的文化、技能和熟练程度提出了明确要求。所有岗位要求具备初中以上文化，管理人员、技术人员和特殊工种全部要求持有相应的职业资格证书。此外，本市已全面取消了对外地来京务工人员的职业和工种限制，绝大多数岗位不再要求北京市户口。今年，本市还将对外来务工人员实行就业登记制度，加强对全年上百万的外来务工人员进行管理。

    据市劳动和社会保障局就业处副处长张征宇介绍，外来务工人员就业登记制度要求外来务工人员零散就业的将按照属地原则就近在居住地的街道办理就业登记，成建制成规模输入的外来务工人员则由用人单位到所在地的劳动部门办理招聘备案手续。实行就业登记制度将更便于劳动和社会保障部门掌握外来务工人员的就业状况，同时，也能有效地维护他们的合法权益并提供相应的保障。（记者杜鹃）