来源：衢州新闻综合频道

     职业教育是培养技能型人才、服务地方经济的重要手段。近几年，我市的职业教育以就业为导向，以服务为宗旨，不断创新发展模式，职业教育结出了累累硕果。2000年以来，我市各类职业学校已经为社会培育和输送10万多名具有良好道德和实践技能的初、中级人才，打响了“衢州蓝领”的品牌。
    创新模式（四个字由主持人配音）：【市教育局副局长  徐须实】：一个职业教育本身的创新，像办学体制、办学机制、课程改革。第二个就是职业教育怎么为当地经济服务的。主要是培养学生创业创新的意识、创新的能力、创业创新的途径。（注：内容用教育局副局长的现场同期声）
    记者出镜：观众朋友们，我现在是在衢州中专校企对接人才洽谈会的现场。今天，共有200多家来自市内外的企业进场招聘，为2200多名应届毕业生，提供了13000多个就业岗位。
    作为我市职业教育周系列活动之一的衢州中专校企对接人才洽谈会，为企业和学生搭建了一个交流、对接的平台。衢州恒顺化工有限公司已经第二次参加这个招聘会了，相比于学习成绩，他们更喜欢素质高的学生。
    衢州恒顺化工有限公司  招聘人员：”我们主要是看这个人够不够勤奋，他做事情这方面是不是实诚。这个学校学生的素质还是不错的。“
    据了解，这几年衢州中专注重在办学理念、管理模式、校企对接形式等方面的创新，采用了全纳教学理念，为所有前来学校就读的学生营造一个有效、平等、高质量的学习环境，走出了一条职业教育新型发展模式。
    衢州中专校长  翁孝川：”这几年，我们加大了创新的力度，把整个衢州中专作为一个事业来做，实行创业创新，使得学校事业不断发展、不断拓展，使衢州中专真正成为浙闽赣皖四省边际的技能型人才培训中心。"
    在我市另一所职业学校市技工学校，学校实行了 “校企合作，定向委培”新型办学模式，分别与市煤矿机械总厂、杭甬变压器厂等多家企业联合办学，利用企业的技术、设备优势培养学生，为市外内众多企业培养和输送了大批技能型人才。
    市技工学校  技师学院校长  王炳洋：“一方面我们为他（企业）培训员工，另一个方面我们许多毕业生都送到他们企业里去就业。”
    学技术在衢州，找工作不担忧。近年来，我市职业教育依照“调大、调强、扶优、扶特”的原则，有效整合现有职校的教育资源，走上了一条创新发展之路，毕业生就业率已经连续六年保持在98%以上。衢州职校向外输出的衢州蓝领品牌，也赢得了众多企业的好评和赞誉。
    目前，全市共有31所中等职业学校，开设70个专业，在校生达4.7万人。其中市外学生有12500多名，占到总数的四分之一。衢州蓝领的品牌效应，催升了我市职业教育的魅力，四省边际职业技能培训中心已经初显端倪。