浙江在线·教育频道11月21日讯 （通讯员 汪长江）全国人才市场第五届高校毕业生就业服务周浙江省人才招聘大会(公益性)今天在省人才市场举行，全省100多家企事业单位向08届毕业生推出了2000多个岗位，既有像浙江网盛科技股份有限公司、浙江日发控股集团有限公司、浙江万马药业有限公司等这样的大公司、上市企业，也有部分中小型企业，但每个招聘展位前都围满了求职的毕业生，场面显示出少有的火暴。同时全国人才市场第五届高校毕业生就业服务周浙江省网络招聘大会也于11月18日-11月24日在浙江人才网上同期举行，企业单位与毕业生可以通过网络进一步交流洽谈。
毕业生结伴赶场，外地生争夺饭碗
一大早，笔者就看到一群拎着行李箱的求职者等候在浙江省人才市场前面，笔者询问得知，他们都是江西南昌某高校的应届毕业生，今天一早才赶到杭州的。据一位余姓同学说：“我们几天前就从网上了解到浙江的招聘会情况，我们一邦同学就是想趁这次机会到杭州来找个好的实习或者工作单位，看我们都准备好了，做长期打算的”。笔者在招聘现场里转了一圈，发现像他们这样从外地赶来的毕业生占了一定的比例，而现场多数都是在杭的高校毕业生，他们三五成群认真而诚恳的与招聘单位交流着。
有无工作经验不在是门槛，毕业生找工作趋于务实
众安恒隆酒店有限公司招聘负责人告诉笔者，“我们这里招聘的服务员、销售人员、技术人员等一线岗位，主要还是面对毕业生，有无工作经验并没有什么规定，希望他们能通过半年到一年的基层岗位锻炼再提升到相应的管理岗位来，酒店业现在发展很快，希望有更多的毕业生来加入到我们的团队中来。”而正在应聘的毕业生小王明确表示“我应聘的就是服务员，并没有觉得什么不同啊，关键是我现在能找到一份工作，一次锻炼的机会，通过自己的努力我会得到我想要的”。现场这种比较务实的求职已经悄然发生变化，大学毕业生不在是“眼高手低”的代名词，一家公司招聘负责人如是表示。
现场明码标价，薪酬有所看涨
在现场笔者看到，很单位都明确的标出了每个岗位的起薪，让毕业生一看就明白自己将来能拿到的薪酬及相关待遇。一位不国有控股集团公司人力资源官告诉笔者“由于现在CPI上涨比较快，对现在一名新进大学生员工，起薪一般在2000-2500元左右，相对与去年有所增加。整体薪酬水平都高于往年。”据笔者现场了解，这一标准与应聘毕业生的心里价位基本相差不了多少，看来毕业生就业与社会需求在某种程度上达成了一定的默契。
