4月24日，市府办下发《关于推进城镇住房公积金制度扩面工作的通知》，全面启动实施住房公积金制度扩面工作。
　　据悉，“十一五”时期我市住房公积金制度覆盖率有较大幅度提高，企业覆盖率达到60%以上。从今年起，每年建立住房公积金制度的净增职工人数达到2004年已建职工人数的10%以上，力争通过5年时间的努力，建成比较健全的多层次的城镇住房保障体系。
　　该通知指出，新设立单位包括机关、事业、企业、民办非企业单位以及社会团体，严格按照国务院《住房公积金管理条例》规定，自设立之日起30日内到当地住房公积金管理部门办理住房公积金缴存登记手续。各级住房公积金管理部门要做好新设立单位依法建立住房公积金制度工作。原已设立的单位视具体情况区别对待：公有制单位要率先建立住房公积金制度，对机关、事业单位、各类上市公司、国有（集体）企业和职工，及其委托劳动人事代理机构办理劳务手续的社会化用工人员，各级住房公积金管理部门要动员、督促其在2006年年底前率先全部、全员建立住房公积金制度。非公有制单位要按照“先易后难、先骨干后全员、先试点后推广”的原则循序推进，分类建立住房公积金制度。各级住房公积金管理部门要在2006年上半年选择一批单位开展扩面试点工作，取得经验后，再逐步推开。
　　该通知要求，调整完善职工提取使用住房公积金政策，适当放宽职工与企业中止劳动关系后的提取条件，并简化有关手续；适当扩大提取使用范围，允许职工支付房租提取。调整完善住房公积金贷款政策，适当提高贷款最高限额，扶持缴存住房公积金额度较低职工贷款，增强职工住房消费信心；适当延长住房公积金贷款期限，减轻还款压力；不断完善贷款业务品种，满足职工的不同贷款需求。