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企业技术人员职称实行社会化评审

时间：2004-11-7 9:46:44

近日，市政府下发《衢州市企业专业技术职务任职资格社会化评审实施办法》，对企业专业技术职称评定作出规定。
　　该办法规定，企业专业技术职务任职资格评聘按照“个人自由申报，社会公正评价，单位自主聘任，政府宏观调控”的原则进行，统一由市人事劳动社会保障局综合管理，并委托社会化评审机构组织具体实施。凡在我市范围内的各类企业中从事工程技术、农业技术、经济、会计、统计专业工作，经考核合格，并符合相应任职条件的专业技术人员，均可按本办法申报评审专业技术职务任职资格，评审采取个人申报或个人委托单位申报的办法。
　　建立跨行业、跨部门、跨地域并由具有较高学术技术水平、作风正派、办事公道、群众公认的专家组成的各系列评委会专家库。各系列各级评委会组成人员应从评委会专家库抽取，其中，中青年专家一般应占三分之一。中级评委会一般由13人以上组成，委员应具有中级以上职务，高级职务的委员不少于50%。初级评委会一般由7人以上组成，委员应具有中级以上职务。企业专业技术职务任职资格评审，可以采取一企一评，只要符合申报条件，不受时间、地点的限制，应及时提供评审服务。
　　评审采取个人申报材料的评议和面试答辩相结合的方式进行。评审结果经公示7天后，无异议，由市及各县（市、区）人事劳动社会保障局发文公布并办理任职资格证书，在衢州市范围内的企业中均有效。

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